Text copied to clipboard!
Pealkiri
Text copied to clipboard!Tegevjuht (COO)
Kirjeldus
Text copied to clipboard!
Otsime kogenud ja tulemustele orienteeritud tegevjuhti, kes juhiks meie ettevõtte igapäevast tegevust ning aitaks kaasa strateegiliste eesmärkide saavutamisele. Tegevjuht töötab tihedas koostöös tegevjuhi (CEO) ja teiste juhtkonna liikmetega, et tagada organisatsiooni sujuv ja tõhus toimimine. See roll nõuab tugevat juhtimisoskust, strateegilist mõtlemist ning võimet juhtida mitmeid osakondi ja protsesse korraga.
Tegevjuht vastutab ettevõtte operatiivse juhtimise eest, sealhulgas tootmise, teenuste, personali, müügi ja finantsprotsesside koordineerimise eest. Ta peab tagama, et kõik tegevused vastavad ettevõtte eesmärkidele, kvaliteedistandarditele ja eelarvepiirangutele. Lisaks peab tegevjuht olema võimeline tuvastama võimalusi protsesside optimeerimiseks ja kulude vähendamiseks, säilitades samal ajal kõrge kliendirahulolu ja töötajate kaasatuse.
Ideaalne kandidaat omab varasemat kogemust juhtival positsioonil, tugevat ärilist taipu ning oskust töötada kiiresti muutuvas keskkonnas. Ta peab olema suurepärane suhtleja, kes suudab motiveerida meeskondi ja luua tugevaid suhteid nii sisemiste kui ka väliste sidusrühmadega.
Kui oled strateegiline mõtleja, kellel on kirg organisatsiooni arendamise vastu ning soovid mängida võtmerolli ettevõtte edus, siis ootame sind kandideerima meie meeskonda tegevjuhina.
Kohustused
Text copied to clipboard!- Ettevõtte igapäevase tegevuse juhtimine ja koordineerimine
- Strateegiliste eesmärkide elluviimine koostöös juhtkonnaga
- Töötajate juhtimine ja arendamine
- Eelarve koostamine ja kulude jälgimine
- Tööprotsesside optimeerimine ja efektiivsuse tõstmine
- Kliendirahulolu tagamine ja parendamine
- Tulemusnäitajate jälgimine ja aruandlus
- Koostöö tarnijate ja partneritega
- Riskide hindamine ja maandamine
- Uute ärivõimaluste tuvastamine ja elluviimine
Nõuded
Text copied to clipboard!- Kõrgharidus ärijuhtimises või sellega seotud valdkonnas
- Vähemalt 5-aastane juhtimiskogemus
- Tugevad analüüsi- ja probleemilahendusoskused
- Hea arusaam finantsjuhtimisest ja eelarvestamisest
- Võime juhtida mitut osakonda korraga
- Suurepärased suhtlemis- ja läbirääkimisoskused
- Tulemustele orienteeritus ja strateegiline mõtlemine
- Kogemus muutuste juhtimisel
- Hea stressitaluvus ja otsustusvõime
- Eesti ja inglise keele valdamine kõnes ja kirjas
Võimalikud intervjuu küsimused
Text copied to clipboard!- Milline on teie varasem kogemus tegevjuhina?
- Kuidas olete varem juhtinud mitut osakonda korraga?
- Kirjeldage olukorda, kus olete edukalt optimeerinud tööprotsesse.
- Kuidas tagate meeskonna motiveerituse ja kaasatuse?
- Millised on teie tugevused finantsjuhtimises?
- Kuidas käsitlete keerulisi otsuseid ja riske?
- Milliseid strateegiaid olete kasutanud ettevõtte kasvu saavutamiseks?
- Kuidas suhtlete erinevate sidusrühmadega?
- Milline on teie juhtimisstiil?
- Kuidas hindate oma edu tegevjuhina?
